Event-Manager/Event-Managerin
Auch bekannt als: Veranstaltungsleiter/in · Veranstaltungsmanager/in ·
Über den Beruf
Event-Manager/innen entwickeln Konzepte für Konzerte, Kongresse, Stadtfeste oder virtuelle Messen. Sie definieren Zielgruppe und Budget, prüfen Locations, holen Angebote für Technik, Catering und Sicherheit ein und verhandeln Verträge. Aus Ablaufplänen oder Regiedrehbüchern entsteht ein Zeitraster, das Künstler, Dienstleister und eigenes Personal exakt koordiniert. Marketingaktionen, E-Ticketing und Social-Media-Kampagnen planen sie ebenso wie Dekoration und Besucherführung. Am Veranstaltungstag überwachen sie Aufbau, Technik und Programmpunkte, lösen spontan Probleme und achten auf Brandschutz, Lärmschutz sowie behördliche Auflagen. Parallel behalten sie Kosten und Kennzahlen mit Controlling-Tools im Blick. Nach dem Abbau analysieren sie Besucherzahlen, Umsätze und Medienresonanz, erstellen Abschlussberichte und nutzen die Ergebnisse, um künftige Events wirtschaftlich und inhaltlich zu optimieren.
Ausbildung & Zugang
Zugang zum Beruf
Für den Einstieg in diesen Beruf wird i.d.R. ein abgeschlossenes grundständiges Studium im Event-Management oder eine Aus- bzw. Weiterbildung als Event-Manager/in vorausgesetzt.
Zugangswege
Stellenangebote
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Karriere & Weiterbildung
Häufige Fragen
Was verdient man als Event-Manager/in?
Das Gehalt liegt typischerweise bei 3.977 € brutto im Monat. Je nach Erfahrung, Branche und Standort kannst du zwischen 3.226 € und 5.148 € verdienen.
Ist der Beruf als Event-Manager/in körperlich anstrengend?
Der Beruf erfordert vor allem ein gutes räumliches Sehvermögen, um Bühnenaufbauten und Besucherwege richtig einschätzen zu können. Körperlich hartes Zupacken ist selten nötig, aber du bist häufig unterwegs und musst bei langen Veranstaltungstagen konzentriert und belastbar bleiben.
Wie sind die Berufsaussichten als Event-Manager/in?
Die Berufsaussichten als Event-Manager/in sind ausgeglichen. Die Beschäftigung in der Branche wächst langfristig, sodass zusätzliche Stellen entstehen. Zugleich wird es für Arbeitgeber zunehmend schwieriger, qualifiziertes Personal zu finden, weshalb die Konkurrenz unter Bewerber/innen eher sinkt. Zurzeit ist der Fachkräftemangel allerdings noch gering und offene Positionen werden meist schnell besetzt. Außerdem sind weniger altersbedingte Abgänge zu erwarten als in vielen anderen Berufen.
Welche digitalen Skills braucht man als Event-Manager/in?
Zu den gefragten digitalen Kompetenzen zählen Data-Driven Marketing und Messenger-Marketing, um Zielgruppen passgenau anzusprechen. Du solltest mit E-Ticketing-Systemen, Dokumentenmanagementlösungen und hybriden Eventplattformen umgehen können, um Buchungen, Teilnehmerdaten und virtuelle Formate effizient zu steuern. Auch das Planen virtueller Messen oder die digitale Kulturvermittlung gehört immer öfter zum Portfolio.
Wie sind die Arbeitsbedingungen als Event-Manager/in?
Die Arbeit bringt intensiven Kundenkontakt, Teamarbeit und viel Verantwortung für Personal und Besucher/innen mit sich. Du wechselst zwischen Bildschirmarbeit im Büro, Ortsterminen und häufigen Reisen und musst dabei zahlreiche Vorschriften etwa zu Sicherheit oder Lärmschutz beachten. Unregelmäßige Arbeitszeiten – auch abends, nachts sowie an Wochenenden und Feiertagen – sind typisch.
Womit arbeitet man als Event-Manager/in?
Event-Manager/innen arbeiten mit detaillierten Unterlagen wie Ablauf- und Regieplänen, Grundrissskizzen, Verträgen und Checklisten. Im Einsatz sind zudem veranstaltungstechnische Geräte – etwa Mikrofone, Lautsprecher oder Regiepulte – sowie Software für Online-Shops, hybride Eventplattformen und Datenverwaltung. Für die tägliche Bürokommunikation nutzt du PC, Laptop, Smartphone und Internetzugang.
Kann man sich als Event-Manager/in selbständig machen?
Eine Selbständigkeit ist möglich, zum Beispiel mit einer eigenen Event-Agentur oder als Dienstleister/in für Konferenz-, Tagungs- und Veranstaltungstechnik. Als Freiberufler/in kannst du so komplette Events konzipieren oder Technik und Beratung anbieten.
Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es als Event-Manager/in?
Für deine fachliche Vertiefung stehen Seminare und Lehrgänge in Messe- und Veranstaltungsmanagement, Kultur- oder Musikmanagement, Marketing, Public Relations oder Sponsoring offen. Auch Themen wie Vertragsrecht, Finanz- und Rechnungswesen oder Controlling erweitern dein Profil.
Welche Aufstiegsmöglichkeiten gibt es als Event-Manager/in?
Karrierewege führen über Abschlüsse wie Fachwirt/in für Veranstaltung oder Betriebswirt/in Event-Management sowie über ein Bachelor- oder Masterstudium in Kultur- oder Kommunikationsmanagement. Damit qualifizierst du dich für Leitungspositionen in Agenturen, Verbänden oder großen Unternehmen.
