Alle Berufe A–Z

Hotelmeister/innen organisieren die Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie nehmen kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr, verhandeln mit Lieferanten, kalkulieren Angebote, erledigen den betriebsbezogenen Schriftverkehr und beraten Gäste. Vor allem in kleineren Betrieben arbeiten sie auch selbst praktisch mit, kaufen beispielsweise Einrichtungsgegenstände und Lebensmittel ein und treffen Arrangements für Festlichkeiten oder Empfänge. Sofern sie als Selbstständige ein Hotel leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Immobilienfachwirte und Immobilienfachwirtinnen vermieten, verpachten und verwalten Häuser, Wohnungen, Gewerbeobjekte und andere Immobilien. Im Rahmen des Objektmanagements planen, organisieren, veranlassen und kontrollieren sie Instandhaltungs-, Instandsetzungs-, Modernisierungs- und Sanierungsarbeiten. Darüber hinaus entwickeln sie Immobilienprojekte und realisieren diese von der Standortanalyse bis zur Abrechnung des Bauvorhabens. Weitere Tätigkeitsfelder bilden die Akquisition, der Verkauf und die Vermittlung von Immobilien sowie die Abwicklung von Finanzierungen. Die Fachwirte und Fachwirtinnen erledigen alle mit dem Kauf bzw. Verkauf von Immobilien zusammenhängenden Formalitäten. So bereiten sie z.B. Kaufverträge vor und veranlassen Änderungen in Grundbuch- und Katasterämtern. Darüber hinaus nehmen sie auch Management- und Führungsaufgaben in Immobilienunternehmen wahr und arbeiten etwa in der Verwaltung, im Finanzbereich oder im Marketing.

Industriefachwirte und -fachwirtinnen setzen in ihrem Verantwortungsbereich Richtlinien und Maßnahmen der Geschäftsleitung um und führen z.B. im Personal-, Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Produktions-, Material- oder Absatzwirtschaft die ihnen unterstellten Mitarbeiter/innen. In der Materialwirtschaft holen sie beispielsweise Angebote ein, führen Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten, bestimmen Liefer- und Zahlungsbedingungen, leiten Bestellungen rechtzeitig in die Wege und sorgen dafür, dass gelieferte Waren sachgerecht angenommen und gelagert werden. In der Produktionswirtschaft bestimmen sie die kaufmännischen Rahmenbedingungen der Produktion, planen und überwachen die Abwicklung von Produktionsaufträgen. In der Personalwirtschaft erstellen sie Dienst- und Organisationspläne, ermitteln den Personalbedarf, planen den Personaleinsatz und kümmern sich um Personalentwicklung. In der Absatzwirtschaft führen sie Werbe- und Marketingmaßnahmen durch und kontrollieren deren Erfolg. Darüber hinaus sind sie in der Kundenakquise tätig oder pflegen Kundendaten. Im Bereich Finanz- und Rechnungswesen führen sie z.B. Kostenstellenrechnungen und Investitionsrechnungen durch und prüfen Finanzierung oder Investitionen. Zudem wenden sie Controlling-Instrumente an und überprüfen damit ggf. alle im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge.

Handwerksfachwirte und -fachwirtinnen koordinieren und bearbeiten sämtliche kaufmännischen und organisatorischen Prozesse - vom betrieblichen Rechnungswesen über Marketing und Vertrieb bis hin zu Personalwesen und Managementaufgaben. Sie erledigen die Finanzbuchhaltung sowie die Kosten- und Leistungsrechnung, erstellen Planungsanalysen und Investitionsrechnungen und nehmen Controllingaufgaben wahr. In Marketing und Vertrieb entwickeln sie Marketingziele und -konzeptionen, bauen das Customer-Relationship-Management auf und pflegen es. Sie planen Personalbedarf, -entwicklung und -einsatz, legen Kriterien für die Personalauswahl fest und gewinnen Mitarbeiter/innen. Ebenso betreuen sie Auszubildende im kaufmännischen Bereich. Im Unternehmensmanagement wirken Handwerksfachwirte und -fachwirtinnen bei der Entwicklung und Realisierung strategischer Unternehmensziele mit und erstellen Entscheidungsvorlagen zur Optimierung betrieblicher Prozesse.

Kesselwärter und Kesselwärterinnen bedienen Dampfkesselanlagen, überwachen Prozessabläufe, kontrollieren Prozessleitsysteme und den Betriebszustand von Dampfkesseln. Sie warten die Anlagen, füllen Betriebsstoffe nach und prüfen die Wasserqualität. Störungen oder Regelabweichungen regulieren sie entweder selbst oder melden sie ihren Vorgesetzten. Regelmäßig überprüfen sie z.B. Energieeinsatzmengen und dokumentieren Wärmeverluste und Wirkungsgrade von Anlagen. Kesselwärter und Kesselwärterinnen führen Reparaturen entweder selbst aus oder veranlassen bei größeren Schäden entsprechende Maßnahmen. Wenn sie Mängel feststellen, durch die Gefahren entstehen können, setzen sie die Anlage zeitweise außer Betrieb.

Klauenpfleger/innen stellen zunächst den Bedarf an klauenpflegerischen Maßnahmen fest, überprüfen die Klauen auf Länge und Form und untersuchen die Bein- und Klauenstellung. Sie planen die anstehenden Arbeitsabläufe, wie z.B. das Kürzen der Außen- und Innenklaue oder das Abtragen von überschüssigem Horn, und sorgen dafür, dass geeignetes Werkzeug zur Verfügung steht. Dann führen sie die funktionelle Klauenpflege durch, z.B. entlasten sie Druckstellen und entfernen Hornfäulnis. Gegebenenfalls tragen sie auch Salben auf und legen Klauenverbände an. Nach Abschluss der Behandlung dokumentieren sie ihre Arbeit.

Konstrukteure und Konstrukteurinnen erarbeiten konstruktionsbezogene Lösungskonzepte und Entwürfe für Industrieprodukte. Sie sind an Neukonstruktionen von Bauteilen und -gruppen beteiligt oder erstellen Varianten von bereits vorhandenen Konstruktionen. Mit rechnergestützten Systemen und Zeichenprogrammen setzen sie die Entwürfe in zwei- bzw. dreidimensionale oder bewegte Darstellungen um. In ihre Arbeit beziehen sie Kriterien wie Werkstoff, Funktion, Festigkeit, Fertigungseignung, Wirtschaftlichkeit und ökologische Gesichtspunkte ein. Einzelteil- oder Detailzeichnungen versehen sie mit den erforderlichen Angaben und Kennzahlen, z.B. zu Größen, Werkstoffen oder Oberflächenbeschaffenheit. Sie prüfen die Korrektheit von Maßangaben auf Werkstattzeichnungen, erstellen Baugruppenzeichnungen, Material- und Stücklisten, Fertigungs- und Liefervorschriften sowie Bedienungsanleitungen.

Kraftwerker/innen fahren Kraftwerke, das heißt, sie bedienen und überwachen Haupt-, Hilfs- und Nebenanlagen eines Kraftwerks und nehmen sie in sowie außer Betrieb. Dabei berücksichtigen sie nicht nur betriebswirtschaftliche Gesichtspunkte und die Bedienungsvorschriften, sondern auch Umweltauflagen und rechtliche Bestimmungen. Je nach Einsatzgebiet sind sie vorwiegend an Generatoren, Dampf- oder Turbinenmaschinen, Hilfsaggregaten sowie an Luft- und Kühlwasseranlagen tätig. Zum Betrieb eines Kraftwerks gehört es auch, Betriebszustände von Anlagen und technischen Einrichtungen festzustellen. Dazu beobachten Kraftwerker/innen Bildschirmanzeigen, führen unterschiedliche Messungen und Prüfungen durch, erstellen Protokolle und werten diese aus. Zeigen sich Abweichungen von den Normwerten oder kommt es zu Betriebsstörungen, ermitteln sie die Ursache und beheben diese. Um Störungen möglichst zu vermeiden, prüfen sie in festgelegten Zeitabständen die Betriebsbereitschaft von Notaggregaten und nehmen Routineüberprüfungen an verschiedenen Anlagenteilen vor. Sie sorgen für turnusmäßige Wartungsarbeiten an technischen Einrichtungen und veranlassen Instandsetzungs- und Reparaturmaßnahmen.

Kraftwerksmeister/innen der Fachrichtung Produktion planen und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie überwachen den weitgehend automatisierten Betriebsablauf in Kraftwerken von Leitwarten aus, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie stellen sicher, dass Einrichtungen und maschinentechnische Komponenten wie Turbinen, Kessel und Rohrleitungssysteme störungsfrei laufen und führen Inspektionen durch. Stör- oder Schadensfälle beheben sie durch Reparaturen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Kraftwerksmeister/innen der Fachrichtung Produktion Elektrotechnik/Leittechnik planen und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie überwachen den weitgehend automatisierten Betriebsablauf in Kraftwerken von Leitwarten aus, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie stellen sicher, dass alle elektrischen bzw. elektrotechnischen Maschinen und Bauteile wie Turbinen sowie sämtliche Einrichtungen der elektrischen Mess- und Schutztechnik einwandfrei funktionieren und führen Inspektionen durch. Stör- oder Schadensfälle beheben sie durch Reparaturen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Kraftwerksmeister/innen der Fachrichtung Strahlenschutz planen und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie entwickeln, überwachen und optimieren Maßnahmen im Strahlenschutz und setzen diese z.B. in kerntechnischen Anlagen und Einrichtungen um. Dabei leiten sie Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie überwachen Reaktoranlagen von Leitwarten aus, veranlassen Messläufe, um Störungen und austretende Strahlung rechtzeitig zu erkennen, und stellen sicher, dass die Vorschriften des Strahlenschutzes eingehalten werden. Auch beim Transport und der Lagerung von radioaktivem Material sorgen sie für den ordnungsgemäßen Umgang. Darüber hinaus entscheiden sie über den Personaleinsatz und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Kraftwerksmeister und -meisterinnen der Fachrichtung Thermische Abfallbehandlung (TAB) steuern und optimieren den Betrieb von Anlagen zur thermischen Verwertung von Abfällen und Ersatzbrennstoffen. Dabei achten sie darauf, dass die gesetzlichen Vorschriften z.B. des Emissions - und Arbeitsschutzes eingehalten werden. Sie koordinieren Betriebs- bzw. Instandhaltungsarbeiten und überwachen Kessel, Turbinen und Abgasreinigungsanlagen. Bei Störungen greifen sie ein, analysieren Ursachen und veranlassen Maßnahmen zur Behebung. Zudem werten Kraftwerksmeister und -meisterinnen Prozess- und Produktionsdaten aus und bereiten diese auf. Darüber hinaus führen sie Mitarbeitende, wirken an der Aus- bzw. Weiterbildung mit und organisieren Schichtabläufe.

Küchenmeister/innen organisieren die Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie nehmen kaufmännische und verwaltende Aufgaben wahr, verhandeln mit Lieferanten, kalkulieren Angebote, erledigen den betriebsbezogenen Schriftverkehr und beraten Kunden. Vor allem in kleineren Betrieben arbeiten sie auch selbst praktisch mit, kaufen beispielsweise Lebensmittel ein oder bereiten Speisen und Menüs zu. Sofern sie als Selbstständige einen Betrieb leiten, entwickeln sie die betrieblichen Grundsätze und bestimmen Art und Umfang der Investitionen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren den wirtschaftlichen Erfolg.

Kundenberater/innen für Gartenbau sind vor allem im Verkauf und in der Beratung tätig. Sie informieren Kunden über Pflanzen für den Innen- und Außenbereich, Pflanzenschutz- und Düngemittel, Erde und Substrate, Gartengeräte und -maschinen sowie Pflanzgefäße und Artikel zur Gartenausstattung. Ebenso informieren sie über Schädlinge oder Pflanzenkrankheiten sowie deren Ursachen und Beseitigung. Des Weiteren sind sie im Einkauf, in der Lagerhaltung sowie im Direktverkauf tätig. Sie geben beispielsweise Bestellungen auf oder holen Angebote ein, verhandeln über Lieferkonditionen oder gestalten die Warenpräsentation und das Sortiment mit. Auch die Pflege von Pflanzungen oder das Herstellen von Sträußen und Gestecken kann zu ihren Aufgaben gehören.

Kundenberater/innen im Tischlerhandwerk setzen Kundenwünsche in individuelle Konzepte und Angebote um. Dabei kann es sich um den Bau und die Montage von Möbeln, Türen, Fenstern und Treppen oder von kompletten Ladeneinrichtungen und Messeständen handeln. Sie erstellen Gestaltungs- und Konstruktionsvorschläge unter Berücksichtigung ästhetischer, fertigungstechnischer und wirtschaftlicher Aspekte und präsentieren diese samt Preisangebot ihren Kunden. Für die Umsetzung eines Kundenauftrags fertigen sie Konstruktionspläne an und sprechen diese mit den Bereichen Fertigung und Montage ab. Zudem bearbeiten sie z.B. Reklamationen und Auftragsänderungen.

Finanzierungs- und Leasingfachwirte und -fachwirtinnen beschaffen und finanzieren mittels Leasingverträgen z.B. Kraftfahrzeuge, Immobilien oder Büro- und Produktionsmaschinen. Zunächst analysieren sie die wirtschaftliche und finanzielle Gesamtsituation (Bonität) der Kunden: Sie erfassen das Kapital- und Anlagevermögen, die Steuerlast, die fälligen Abschreibungen und laufenden Versicherungen, um den finanziellen Rahmen des Leasinggeschäftes festlegen zu können. Um ein an der individuellen wirtschaftlichen Situation orientiertes Finanzierungs- und Leasingmodell entwickeln zu können, berücksichtigen sie auch betriebswirtschaftliche Zusammenhänge. Das bedeutet, dass sie nicht nur den Kapitalmarkt aufmerksam beobachten und analysieren, sondern auch wesentliche Bereiche des branchentypischen Investitionsgütermarkts kennen. Meist bieten sie ihren Kunden mehrere unterschiedliche Finanzierungs- und Leasingmodelle an und zeigen ihnen Vorteile und Risiken detailliert auf. Zudem prüfen sie die Objekte hinsichtlich ihrer technischen Eigenschaften. Wenn sich die Kunden für ein Modell entschieden haben, schließt der bevollmächtigte Finanzierungs- und Leasingfachwirt oder die Finanzierungs- und Leasingfachwirtin zur Objektbeschaffung Verträge bei den entsprechenden Geschäftspartnern ab. Nach Ablauf der Leasingverträge kümmern sich die Fachwirte und Fachwirtinnen auch um das Nachmietgeschäft der Leasingobjekte.

Logistikmeister/innen organisieren und koordinieren Arbeitsabläufe, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie kontrollieren Warenbestände sowie die produktspezifische Lagerung, stellen sicher, dass der Materialfluss vom Warenein- bis zum Warenausgang störungsfrei verläuft, optimieren den Transport und Versand von Gütern und nehmen Retouren und Reklamationen entgegen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Medienfachwirte und -fachwirtinnen erarbeiten Konzepte z.B. für Websites, Computerspiele, Ton- und Bildmedien, Zeitschriften, Etiketten oder Verpackungen. Sie arbeiten dabei eng mit den Kunden zusammen und beraten diese rund um das jeweilige Produkt. Oft organisieren sie auch die Herstellung von Digital- oder Printmedienprodukten. Sie wählen die Produktionsverfahren aus, steuern und überwachen Herstellungsprozesse und beurteilen die Produktionsergebnisse. Medienfachwirte und -fachwirtinnen, die im Kostenmanagement tätig sind, betrachten Produktionsprozesse unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten und führen Kalkulationen sowie Kosten- und Leistungsrechnungen durch. Im Bereich Marketing/Vertrieb planen, steuern und überprüfen sie Marketingmaßnahmen wie Suchmaschinen- und Social-Media-Marketing. Sie erkennen Marktpotenziale für Produkte und Dienstleistungen, entwickeln Vertriebsstrategien und wählen zielgruppengerechte Vertriebskanäle aus, z.B. Onlineshops. Auch die Mitarbeiterführung und Tätigkeiten im Personalmanagement können zu ihren Aufgaben gehören.

Meister/innen für Bahnverkehr organisieren und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie überwachen Transportabläufe im Güterverkehr oder Fahrten vom Ausgangs- bis zum Zielbahnhof im Personenverkehr, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie stellen Fahrzeuge und Waggons zusammen und achten darauf, dass Verkehrsanlagen wie Gleisfeldbeleuchtungen oder elektrische Weichenheizungsanlagen störungsfrei funktionieren. Bei Störungen im Betriebsablauf ergreifen sie die erforderlichen Maßnahmen. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Meister/innen für Medienproduktion Bild und Ton organisieren und koordinieren Arbeitsabläufe. Sie ermitteln den Technikbedarf, organisieren und überwachen Aufnahmen für Fernseh-, Kino- oder Hörfunkproduktionen, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie führen Aufnahmeprojekte selbst durch und kontrollieren, dass aufnahmetechnische Anlagen und Systeme funktionsgerecht installiert und konfiguriert sind. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Meister/innen für Veranstaltungstechnik koordinieren die technisch-organisatorischen Arbeiten bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung z.B. von Theateraufführungen, Konzerten, Fernsehsendungen, Messen oder Kongressen. Sie beraten Auftraggeber über die Umsetzbarkeit ihrer Wünsche, erstellen Konzepte, Zeit-, Personal- und Materialbedarfspläne, holen Genehmigungen ein und sorgen dafür, dass das technische Equipment sowie das Material für Bühnenaufbauten rechtzeitig bereitstehen. Vor Ort steuern sie die Arbeiten z.B. beim Aufbau von Traversen, Podesten, Beschallungs-, Beleuchtungsanlagen oder bei der Errichtung und dem Anschluss von Messeständen an die Energieversorgung und gewährleisten den sicheren Betriebsablauf. Sie leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Meister und Meisterinnen für Ausbau und Trockenbau koordinieren Ausbauarbeiten wie die Montage von Leichtbauwänden, Wand-, Decken- oder Bodenverkleidungen. Bevor sie die Bauelemente einbauen, messen sie die Baustelle aus und erstellen Aufmaße bzw. Skizzen. Auf dieser Basis berechnen sie den Material-, Zeit- und Personalbedarf. Sie leiten Fachkräfte an, überwachen die Qualität bei der Ausführung und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit mit anderen Gewerken. Bei der Herstellung von Trockenbauelementen optimieren sie Fertigungsprozesse. Meister und Meisterinnen für Ausbau und Trockenbau entscheiden zudem über die Personalauswahl und organisieren die betriebliche Ausbildung.

Meister/innen für Bäderbetriebe organisieren und koordinieren Arbeitsabläufe in Schwimm- und Freizeitbädern, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie überwachen den Badebetrieb, erteilen ggf. auch Schwimmunterricht und kontrollieren die technischen Einrichtungen eines Schwimmbades, z.B. Pumpen, Motoren und Lüftungsanlage. Um die Wasserqualität abschätzen zu können, prüfen sie unter anderem den Chlorgehalt. Bei Badeunfällen greifen sie unverzüglich ein und leisten ggf. Erste Hilfe. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.

Meister/innen für Kraftverkehr planen und koordinieren Arbeitsabläufe in Transportunternehmen unterschiedlicher Art, z.B. in Speditionen, im öffentlichen Personennahverkehr oder bei Kurierdiensten, leiten Fachkräfte an und sind für die betriebliche Ausbildung verantwortlich. Sie stellen sicher, dass Fahrzeuge verkehrs- und betriebssicher bereitgestellt werden, überwachen deren regelmäßige Reinigung und Instandhaltung, koordinieren Beförderungsketten und betreuen Kunden. Darüber hinaus entscheiden sie über die Personalauswahl und kontrollieren Arbeitsleistung und Kostenentwicklung in ihrem Verantwortungsbereich.