Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst)
Auch bekannt als: Regierungsinspektor/in
Über den Beruf
Beamte und Beamtinnen der Digitalen Verwaltung gestalten digitale Prozesse in Behörden. Sie analysieren Verwaltungsabläufe, identifizieren Medienbrüche und entwerfen Konzepte, um sie mithilfe neuer IT-Systeme schlank, sicher und rechtssicher zu machen. Dazu holen sie verwaltungstechnische Informationen aus Fachabteilungen ein, planen passende Informations- und Kommunikationsinfrastrukturen und begleiten die Einführung von E-Akte, Bürgerkonto oder KI-gestützten Services. Als Schnittstelle zwischen Verwaltung und IT übersetzen sie fachliche Anforderungen in technische Lösungen. In Projektteams steuern sie Zeit- und Kostenpläne, achten auf Datenschutz und leiten Mitarbeitende an. Sie beraten Bürger/innen zu digitalen Angeboten und vertreten ihre Dienststelle bei Vorträgen oder Fachtagungen. So treiben sie den digitalen Wandel in Kommunen, Ländern und beim Bund voran.
Ausbildung & Zugang
Zugangsvoraussetzungen1
- Fachhochschulreife, Hochschulreife oder vergleichbarer Bildungsabschluss
Ausbildungsplätze
Karriere & Weiterbildung
Häufige Fragen
Was verdient man als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung?
Das Gehalt liegt typischerweise bei 4.809 € brutto im Monat, je nach Erfahrung und Region zwischen 4.042 € und 5.616 €.
Welche Schulfächer sind wichtig für Beamte/Beamtinnen der Digitalen Verwaltung?
Informatik sowie Wirtschaft/Recht sind in der Ausbildung zur/zum Beamten/Beamtin der Digitalen Verwaltung besonders wichtig. Gute IT-Grundlagen helfen dir, digitale Verwaltungsprozesse zu verstehen, und wirtschafts- bzw. rechtliches Wissen erleichtert dir den Umgang mit Haushalts- und Verwaltungsrecht.
Wie sind die Berufsaussichten als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung?
Die Berufsaussichten als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung sind eher schwierig. Viele Altersabgänge werden erwartet, sodass vorhandene Stellen nachbesetzt werden müssen. Gleichzeitig schrumpft die Beschäftigung bis 2040. Der Fachkräftemangel ist gering, daher werden offene Stellen schnell besetzt. Zudem steigt die Konkurrenz unter Bewerbern bis 2040, weil Arbeitgeber leichter geeignetes Personal finden.
Welche digitalen Skills braucht man als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung?
Für den Beruf brauchst du vor allem den sicheren Umgang mit Spezialsoftware der öffentlichen Verwaltung. Dazu zählen Systeme wie Bürgerkonto/KM-eGovCenter, Dokumenten- und Compliance-Management-Systeme, E-Akte oder digitale Grundbücher. Kenntnisse über Chatbots, Consent-Management-Plattformen und E-Partizipations-Tools sind ebenfalls gefragt, um Online-Services strategisch weiterzuentwickeln.
Wie sind die Arbeitsbedingungen als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung?
Die Arbeit findet überwiegend am Bildschirm in Büro- und Besprechungsräumen statt und erfordert die strikte Einhaltung von Gesetzen, Dienstanweisungen und Datenschutzvorgaben. Du trägst Verantwortung für Mitarbeiter/innen und Sachwerte und hast regelmäßig Kontakt zu Bürger/innen – das bringt Abwechslung, aber auch hohe Verantwortung mit sich.
Womit arbeitet man als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung?
Du nutzt moderne IT-Ausstattung wie PCs, Netzwerkinfrastrukturen und Entwicklersoftware sowie klassische Bürogeräte. Darüber hinaus arbeitest du mit umfangreichen Unterlagen – von Datenbankkonzepten bis zu Anforderungskatalogen –, die als Grundlage für Digitalisierungsprojekte dienen.
Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung?
Nach der Ausbildung kannst du dich in IT-Projekt- oder Service-Management (z. B. ITIL), Softwareentwicklung, IT-Sicherheit, Datenschutz, Prozessmanagement oder Verwaltungsrecht spezialisieren. Solche Kurse vertiefen dein Fachwissen und eröffnen dir neue Einsatzbereiche.
Welche Aufstiegsmöglichkeiten gibt es als Beamter/Beamtin in der Digitalen Verwaltung?
Mit Berufserfahrung stehen dir Aufstiegsstudiengänge wie Verwaltungsmanagement oder Public Management offen. Ein Studium im Öffentlichen Recht kann dich zusätzlich für höhere Besoldungsgruppen und Leitungsfunktionen qualifizieren.